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近年來(lái)越來(lái)越多的人想要轉(zhuǎn)行到IT領(lǐng)域，其中一小部分人可能是因?yàn)榕d趣愛(ài)好所在，但我相信大部分人都是被這一行的高薪所吸引。各大招聘網(wǎng)站IT從業(yè)人員的薪資居高不下，技術(shù)類(lèi)崗位的薪資待遇基本都在10k起，相比于會(huì)計(jì)、文職四五千的招聘薪資而言，IT行業(yè)技術(shù)崗真的算得上屬于高薪行業(yè)。那么IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工資為什么這么高呢？如何才能進(jìn)入高薪IT行業(yè)呢？這篇文章，小編就來(lái)為大家解答一下。

一、IT行業(yè)薪資為什么這么高？

1、技術(shù)為王

互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的更新迭代離不開(kāi)技術(shù)的支持，在這個(gè)快節(jié)奏的社會(huì)里，同樣的想法若是被兩家公司同時(shí)想到，那么則是誰(shuí)先研發(fā)出來(lái)，誰(shuí)就能賺到錢(qián)。想法的實(shí)現(xiàn)靠的就是技術(shù)人員，所以適合的技術(shù)人才對(duì)于很多公司來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的存在，公司當(dāng)然愿意給為公司創(chuàng)造價(jià)值的技術(shù)人員開(kāi)出高薪資。

2、成本固定

互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)成本一般都是固定的，即使有變化，那也是在可控范圍內(nèi)，基本上就是一些技術(shù)人員的薪資以及后期的推廣費(fèi)，但是一個(gè)好的產(chǎn)品后期帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)利益卻是不可預(yù)估的。這個(gè)很好理解，比如你開(kāi)發(fā)了一個(gè)網(wǎng)站，開(kāi)發(fā)成本是100萬(wàn)，當(dāng)有人訪問(wèn)網(wǎng)站時(shí)，你就能獲得一定的收益，當(dāng)訪問(wèn)人數(shù)夠多，你的成本總會(huì)回來(lái)，總會(huì)有收支平衡的一天。當(dāng)收支平衡之后，之后每一個(gè)訪問(wèn)帶來(lái)的收益都是純利潤(rùn)。所以在IT行業(yè)，技術(shù)人員的工資高是再正常不過(guò)的事。

3、能解決傳統(tǒng)的機(jī)械工作

近年來(lái)出現(xiàn)的很多“無(wú)人產(chǎn)品”，像無(wú)人超市、無(wú)人酒店以及智能機(jī)器人這類(lèi)新興產(chǎn)品，IT技術(shù)一直在改變?nèi)藗兊纳罘绞?，這些都得益于程序員的研發(fā)，這些新興產(chǎn)品替代了很大一部分人力，讓人們的生活享受到更多便捷，同時(shí)也能感受到科技的魅力。

這樣看來(lái)，IT行業(yè)的薪資高也不足為奇，因?yàn)樗軌蚝艽蟪潭韧苿?dòng)社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步，改變?nèi)藗兊纳罘绞剑屓藗兊纳钭兊酶颖憬?。在未?lái)，IT行業(yè)依舊屬于高薪行業(yè)。

二、怎么成